Wie viele Urlaubstage stehen Auszubildenden zu?

Die Ferienzeit ist vorbei und du startest in deine Ausbildung – aber wie sieht es mit Urlaub aus? Keine Sorge, auch als Azubi hast du Anspruch auf freie Tage. Hier erfährst du, wie viele das sind und was du beachten solltest.

Gesetzliche Regelungen

Der Urlaub für Auszubildende ist im Berufsbildungsgesetz (BBiG) und im Jugendarbeitsschutzgesetz (JArbSchG) geregelt. Die Anzahl der Urlaubstage hängt von deinem Alter ab:

  • Unter 16 Jahre: Mindestens 30 Werktage
  • Unter 17 Jahre: Mindestens 27 Werktage
  • Unter 18 Jahre: Mindestens 25 Werktage
  • Ab 18 Jahre: Mindestens 24 Werktage

Wichtig zu wissen: Werktage sind alle Tage außer Sonntage und gesetzliche Feiertage. Das bedeutet, dass du bei einer 5-Tage-Woche weniger Urlaubstage brauchst, um eine Woche frei zu bekommen.

Tarifliche und vertragliche Regelungen

Neben den gesetzlichen Vorgaben gibt es oft auch tarifliche oder vertragliche Vereinbarungen, die dir mehr Urlaubstage zusichern können. Es lohnt sich also, einen Blick in deinen Ausbildungsvertrag oder den geltenden Tarifvertrag zu werfen. Häufig bieten Betriebe übertariflichen Urlaub an, um ihre Azubis bei Laune zu halten.

  • Tarifverträge: Können zusätzliche Urlaubstage gewähren.
  • Betriebsvereinbarungen: Manchmal gibt es auch betriebsinterne Regelungen, die großzügigere Urlaubsregelungen bieten.

Tipps zur Urlaubsplanung

Urlaub ist eine prima Gelegenheit, um die Batterien aufzuladen, aber die Planung will gut überlegt sein. Hier ein paar Tipps, wie du das Beste aus deinem Urlaub rausholst:

  • Frühzeitig planen: Gerade in kleineren Betrieben kann es wichtig sein, den Urlaub frühzeitig zu beantragen. So vermeidest du Überschneidungen mit Kollegen.
  • Schulferien beachten: Wenn du minderjährig bist, kann es sein, dass dein Betrieb erwartet, dass du hauptsächlich in den Schulferien Urlaub nimmst.
  • Sonderregelungen: Bei Prüfungen oder während der Berufsschulzeit kann es spezielle Regelungen geben. Frag deinen Ausbilder, wenn du unsicher bist.

Zum Schluss ein Tipp: Schau dir die Infos auf azubiscout.de an, wenn du mehr über die Rechte und Pflichten eines Azubis erfahren möchtest. Und denk daran, Urlaub ist nicht nur zum Faulenzen da – nutze die Zeit, um neue Energie zu tanken und vielleicht auch mal was Neues auszuprobieren. Viel Spaß beim Planen deiner freien Tage!